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華東鋼業六條舉措化解企業風險

作者：鋼結構網    
時間：2009-12-23 10:03:41 [收藏]


    　　這幾天，浙江華東鋼業集團員工們發現大樓過道內多了一張紅色的大海報。海報是一份倡議書，號召全體職工“當好主力軍，轉型升級立新功”。

    　　這份倡議書的發起人是華東鋼業集團的職工代表們。倡議書的內容包括：開展“我為企業獻一計”活動，征集適合企業發展的良策；開展勞動競賽，節能降耗，降低產品成本；組織名師帶高徒，提高業務技能等。

    　　“員工是企業的主人，企業有困難，我們就得行動起來，為企業想辦法，與企業同命運?！痹摷瘓F工會主席沈觀興說，按照這份倡議書的相關內容，集團將通過各種形式的培訓和比武，調動職工學技術、比技能、創一流的積極性，提高職工技能，推動企業轉型升級。

    　　據了解，在目前的金融危機中，作為我區一家規模較大的鋼結構企業，該集團目前發展平穩，但企業的下一步發展仍面臨挑戰。為了加快企業轉型升級，順利渡過金融危機，該集團董事長沈東明說，集團制定了6條應對措施，“一要降低企業經營風險，采取‘少擴張，少多元，少鋪張’的三少策略；二要加大營銷力度，密切關注宏觀政策調控措施；三要實現企業技術升級，加大技術投入，加快技術創新，重視節能減排；四要加強質量及品牌管理，提升企業競爭力；五要加強人力資源管理，抓好人才梯隊的建設；六要深化內部管理，成本管理、資本管理、內部管理三管齊下化解風險?！?
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