山東錦城鋼結構有限責任公司2012年企業綜合運營系列會議
新政引領市場方向 培訓助推企業成長
精細管理仍需深入 多項發展保增穩長
步入新年氣象萬新，國家政策變化難測，隨著國家進一步推
關鍵詞：山東 錦城 鋼結構
山東錦城鋼結構有限責任公司2012年企業綜合運營系列會議
新政引領市場方向 培訓助推企業成長
精細管理仍需深入 多項發展保增穩長
步入新年氣象萬新，國家政策變化難測，隨著國家進一步推進“十二五規劃”系列工作的深入，鋼結構行業發展呈現出撲朔迷離的市場趨勢，面對迎面而來的巨大困難和阻力，以張學義總經理為首的鋼結構公司領導層審時度勢，于2012年初組織召開“山東錦城鋼結構有限責任公司2012年企業綜合運營系列會議”，對公司如何應對新的市場形勢、如何繼續踐行向管理要效益、如何全面調動企業內力實現保增穩長等問題進行全面部署。
一、 緊隨時代步伐，研討戰略規劃，把脈企業發展。
2012年1月19日錦城鋼構組織召開“2012年戰略規劃總體研討及工作部署專題會議”，就公司去年完成各項任務進行總結，找出工作不足，研究改進方式，同時根據各類政府報告、企業市場分析等資料，對2012年行業發展進行分析，對新機遇、新挑戰進行明確，并以此進行精細化工作部署。
此次會議將重點放在企業戰略分析和戰略規劃上，特別是對國家“十二五規劃”中對建筑市場的發展規劃進行把脈作為為核心議題，通過硬件依靠企業自身實力、軟件依附集團品牌平臺的總體戰略思路，繼續以“團結敬業求實創新”的錦城精神為智力支撐，向著實現雙百目標而努力開拓、堅實推進。
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